随着互联网的飞速发展，我国的IT行业也成为了热门的就业方向，在众多技术岗之中，测试开发也成为很多企业招聘的新宠，那么测试开发工程师在IT行业到底有多受欢迎？我们一起来看一下。

       测试开发工程师的就业现状及发展前景

       目前来看，测试开发岗位大致呈现出“企业的需求与人才的供给严重不平衡”的现状，简单来说，就是随着互联网产品功能的复杂化，初级的功能测试人员已经不能胜任高端、复杂的测试需求，企业也更需要技术水平更高级别的软件测试工程师，也就是测试开发工程师。而现在，我国的高校还没有设立专门针对于测试开发工程师培养的专业，久而久之，也就形成了“供需不平衡”的局面，所以该岗位缺口量是持续扩大的，而这也让测试开发工程师相比其他技术岗位来说具备了更显著的优势和广阔的发展前景。

       很多人又会好奇了，发展前景好，人才需求量大的测试开发行业，薪资待遇又是什么水平呢？

       以北京地区为例，平均薪资29.7k，甚至已经超过了同期北京地区Java开发工程师的薪资待遇，这发展前景霸哥就不必多说了吧！

       招聘需求量地区排名，北京、上海、杭州位居前三，虽然薪资待遇根据各个城市的经济状况也有所差异，但是整体来看，在排名前10的城市中可以看出，测试开发工程师的薪资待遇普遍高于其他行业，在IT行业中是很有竞争力的技术岗。

       在薪资持续增长的情况下，自然吸引越来越多的转行者投身其中，那么企业的招聘需求到底如何？是否真的如上文所说招聘量很大呢？我们结合一些企业的招聘数据来看一下。

       霸哥打开招聘网站，可以看到招聘测试开发工程师的基本上都是一些大厂，而且指明了要招聘测试开发工程师，给出的薪资待遇普遍都在20k以上。

       再来看看测试开发岗位要求，基本上都要求具有编程语言基础，以Java、Python为代表，并且要熟悉Spring Boot、MyBatis等开发框架，要求也都是越来越高，从招聘要求上也能明显看出企业对于测试开发工程师的要求越来越高，这也是企业当下招聘测试开发工程师的趋势。

       对于企业来说，需要的是能够创造价值的员工，具备与高薪相匹配的能力，所以对于技术人员来说，就是能力定薪，所以要想拿高薪，就得具备拿高薪的能力。

       这个行业还有一个显著优势，那就是门槛低，这也是因为缺口量比较大的原因所在，不管是基础不牢固没有开发经验的小白，还是有工作经验想继续提升自己的手工测试人员，对于想在这个行业有发展，并付诸了实际努力的人，在这样一个发展前景下，未来都是有无限可能的。

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