近几年来，IT行业迅速发展，在国外软件测试与软件开发人员比例为1:1的情况下，我国的测试与开发的人员比例却还不足1:4，所以软件测试人才始终处于稀缺状态，国内的软件公司也在持续不断地招聘软件测试人员。那么软件测试招聘以及培训到底靠不靠谱?小编今天就来为大家解答。

        IT行业薪资高，福利好，招聘一般都比较正规，尤其是大型互联网公司。软件测试行业作为十分重要的IT行业之一，它的招聘也是非常靠谱的。首先，不像软件开发等IT行业以男性为主，软件测试行业的男女生比例约为1:1，所以软件测试行业不存在招聘上的性别歧视，是很公平的。另外IT行业的薪资自不必多说，工程师的薪资本身就比其他的职业高。另外许多互联网公司的福利都很好，比如除了法定的五险一金之外，还有商业补充险，免费的三餐、下午茶，以及每年一次出境游等等。

        所以软件测试人员的招聘还是十分靠谱的，只要你有能力，就会找到一份满意的工作。那么怎么才能具备公司需要的技能呢?那就要去正规的软件测试培训机构进行学习了。不过也不是所有的培训机构都靠谱，大家在挑选的时候一定要擦亮双眼。一般来讲，大的机构尤其是上市公司，会相对来讲靠谱一些，师资力量、软硬件设施的质量都会比较好一些。除此之外也会有一些相关的就业服务，帮助你找到更靠谱的工作。

        如果大家对培训机构还不太了解的话，小编向大家推荐啄木鸟学院软件测试培训，中高级软件测试开发双语言就业实训，超级全面的测试开发技术栈覆盖，行业顶尖人才汇聚师资团队，更有软件测试大咖不定期分享经验。